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昨日上司に一週間旅行いくから休むって言ってきたんだけどさｗｗｗ

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1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
小売りなんだけど　普通3連休が最高なんだよね
そんな俺が「一週間会社やすみます　ハワイにいってくるんで」ってメモ残してきたんだ
上司の机の上にね
俺って異端かな・・・・・・・・・・・・・・・・(`・ω´・ ；) ・・・・・
2: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:tBfP4pZi0
おつかれっした
4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>2
有給がたまりすぎて3ヶ月以上やすめちゃうんだよ本当はね(`・ω´・ ；)
5: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:o4z6RXaYP
今頃一ヶ月でも半年でも大丈夫になってるよ
6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:SMxu1tn80
もうこなくていいよ

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引用元:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1370398029/

3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:H+k+LERG0
いつから？
7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
８月の後半(`・ω´・ ；)
8: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:38lXPsQ60
退職の意思表示か
9: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>8
退職じゃなくて有給休暇だよ(`・ω´・ ；)
11: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:hRBoiXXW0
承認いらんの？
12: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>11
承認はしらないよ　時期変更行使できるだろうけど
８月後半から九月は閑散期だよ(`・ω´・ ；)
棚卸しは9月末だし　ちなみに前例はないな　こんな事ぶつけたの俺が最初だ
13: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:l/ZiOoWO0
もう3ヶ月有給取って会社辞めて自営しようぜ
14: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>13
それは無理だな自営は俺には無理
15: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:IABlG1ef0
シフト決まってないの？
18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>15
まだその頃のシフトは決まって無いよ
17: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:xdP2+4KT0
有給がたまりすぎて3ヶ月以上やすめちゃう

お前は俺か　と言っても俺は二ヶ月ちょいだが
本当に使う機会なくて困ってる

19: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:vkZo7BcK0
せめて計画的に休めよ
いきなり長期休暇はきつい

上司と喧嘩していきなり有休使って退職まで持っていった俺が言うことじゃないが

22: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>19
だから2ヶ月以上も前に上司の机にメモ貼付けて逃げてきたんだよ(`・ω´・ ；)
20: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:aY5ZuM1v0
大丈夫だろ
22: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>20
だな
16: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:8nDgKdRM0
どこに行くの？
18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>16
ハワイ
21: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:f47RkrHy0
へーハワイか　いいなー
有給承認は上司次第だろうけどな
いい上司ならがんばってシフト組むと思うけど、カス上司なら退職覚悟だな
24: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>21
有給承認ってのは存在しないはず　
法律的には時期変更権のみ会社が行使できるはずだから(`・ω´・ ；)
閑散期に行使できないだろう
29: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>21
ちなみにその上司に「俺インド1ヶ月旅行した事あるんですよー」っていったわけだ
上司「へーいいな」
「上司長もいけばいいじゃないですか？(´･ω･`)」
上司「おまえけんか売ってんの？時間無くていけねーだろw」
　って会話を3ヶ月前くらいにしたんだ(`・ω´・ ；)
23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:+8nQXh160
いくらなんでも一方的過ぎるだろ
25: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:yZFOPwAX0
失恋でもしたのかい？
26: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:SMsMnUyuO
まあ小売りなんてバイトで替えがきくからな
戻ったら席ないんじゃね
27: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:EQXhgCefP
まあ社会常識としては言葉で言ったほうがいいね。
はあ？っていわれてもとりあえず頭下げて頼み込んでそれでもダメならメモにすりゃいい
28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:xdP2+4KT0
今気付いたが小売って俺と同じかｗ
31: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>28
馬鹿にされるけど小売りっていいよな
有名大学卒業のメーカー営業にきつく当たれるし　平日休みだからどこいってもガラガラだし(`・ω´・ ；) 　
39: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:xdP2+4KT0
>>31
メーカーにキツくは当たらんがw平日休みは非常に良い。

というか俺も平日休みを利用して旅行や一人旅をしてる。
高速バス利用だが平日は本当まばらで助かるわ。
観光地も人いねぇし

42: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>39
そうだよね　あと俺の会社は女８割の会社だから
事務所がいいにおいする(´･ω･`)
45: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:xdP2+4KT0
>>42
俺の会社は女８割の会社だから

このやろう…ｗ　女多いけどおばさんばっかりだ

34: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:gbIXKeHw0
代休なら必ず与えないとだめだけど
有給は申し出る権利なだけでその了承は会社次第
38: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
>>34
そんな事ないよ
有給は会社は正当な理由があれば時期変更させる事ができるってのが法律であって
36: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:vkZo7BcK0
大手は有休消化を奨励してるからな

中小企業がそれをやらないのは怠慢

37: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:48ZNE1Wn0
一番大事なことは、お前が休んでる時に誰が働くのか
根回ししてから行動しろよ
40: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:vkZo7BcK0
社員の有休取る日も調整できない会社はマネジメント能力がなさすぎる
44: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:vkZo7BcK0
＞上司「おまえけんか売ってんの？時間無くていけねーだろw」

こいつは時間が無いのではない、時間を作る気が無いのだ

47: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:SMsMnUyuO
>>44
所帯持ちなら無理ぽだが一人なら余裕だな
51: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
【速報】なんと「11月か2月なら2週間くらいい」と上司から電話がきた
　　　　友達の結婚式に出席するとか理由つけていきなさいだって(`・ω´・ ；)
　　　　
52: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:6ZOLf8T60
やっぱハワイじゃなくてブラジルにいってこよう(`・ω´・ ；)
53: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:8m1lp1o10
いいじょうしだ
59: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:aY5ZuM1v0
２週間いいな
うちは最長１０日だよ
58: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ID:33JCvpCD0
ブラジル遠いぜ
行くだけで一日半かかるからな

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